Кожна п’ята вакансія у великому місті – для Айтішника

13 Січ 2015 / 12:05 | Переглядів: 1311

вакансія

Найбільш затребуваними серед роботодавців великих міст були та залишаються IT-спеціалісти. Про те, як криза вплинула на цю сферу - у дослідженні Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна.

Структура попиту і пропозиції на ринку праці за проф. спеціалізаціями протягом багатьох років лишається практично незмінною. Тим не менше, у постійному змаганні лідерів проф. сфер "Продажі" та "Інформаційні технології" в 2014 році першість за кількістю вакансій отримали програмісти і системні адміністратори. Також у ТОП-10 за кількістю вакансій увійшли традиційні проф. сфери: "Маркетинг, реклама, PR", "Адміністративний персонал" і "Банки, інвестиції, лізинг".

Перелік лідерів за кількістю резюме також виглядає традиційно: молоді спеціалісти (частка їх резюме збільшилася з 12% у 2013 році до 22% у 2014), спеціалісти з продажу, програмісти і системні адміністратори, бухгалтери і фінансисти.

Експерт Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна Ольга Кухарук так коментує ситуацію: "Якщо говорити про ринок праці загалом, то глобально не постраждала тільки одна проф. сфера — "Інформаційні технології", та й то, лише її частина, що займається аутсорсинг-розробками. Вітчизняні розробники, телеком і підтримка все ж, хоча й меншою мірою, але вимушені були скорочувати як кількість працівників, які вже працюють, так і набір нових. У інших проф. сферах ситуація аналогічна — ринок реагує на кризу. При цьому знижується не тільки кількість, але і якість вакансій. Так, компанії готові брати на роботу менш кваліфікованих спеціалістів, або ж об'єднувати кілька вакансій в одну, скорочувати рівень оплати новому спеціалісту. Крім того, збільшилася кількість пропозицій для роботи за кордоном (особливо часто такі вакансії зустрічаються для виробничих спеціалістів). Такі пропозиції були і раніше, але на тлі зниження вітчизняних вакансій стали більш помітними. При цьому кваліфікованих спеціалістів у виробничій сфері готові брати на роботу як країни СНД, так і країни ЄС. Загалом ринок праці не збирається здаватися і бореться за своє виживання".

Ілюстрація №10619. Вакансії великих міст Вакансії великих міст

Дані були отримані в результаті аналізу бази даних вакансій і резюме Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна в грудні 2014 року.

Теги →

Розповсюдити

Використання матеріалів сайту дозволяється при умові посилання (для інтернет-видань - гіперпосилання) на сайт t-v.te.ua.

Редакція газети «Тернопіль вечірній» (t-v.te.ua) може не розділяти точку зору авторів статей і відповідальності за зміст перепублікованих матеріалів не несе.